İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 2 yıl tecrübeli
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Tecrübe
En az 2 yıl tecrübeli
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
![Kariyer Image](http://docs.kariyer.net/job/jobtemplate/000/000/046/avatar/4642920200528020508535.jpeg)
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin 4 yıllık ilgili bölümlerinden mezun,
- İşe alım, personel özlük işleri, bordro ve SGK uygulamaları alanında en az 2 yıl deneyimli,
- İşe alım süreçlerinde bilgi sahibi,
- Organizasyon ve planlama konularında tecrübeli,
- İş Hukuku ve SGK mevzuatına hakim,
- Logo bordro programını kullanabilen,
- Tercihen İş Sağlığı ve Güvenliği konularında tecrübeli,
- Microsoft Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen,
- Raporlama ve sunum yeteneği gelişmiş,
- Sorgulama, kontrol ve takip becerisi yüksek,
- İnsan ilişkileri kuvvetli, iletişim becerileri gelişmiş ve ekip çalışmasına uyumlu,
- İstanbul’da ikamet eden,
İŞ TANIMI
- İşe alım talepleri doğrultusunda iş ilanlarının hazırlanması ve kariyer portallarında yayınlanması,
- Aday havuzunun oluşturulması, işe alım mülakatlarının organizasyonu,
- Mülakatları gerçekleştirmek, kişilik testleri ve referans kontrolleri yapmak,
- İşe alım ve işten çıkış süreçlerinde ilgili prosedürlerin uygulanması,
- Personel özlük uygulamalarının yasal mevzuata uygun bir şekilde yürütülmesi,
- Personel sicil dosyalarının ve kayıtlarının düzenli bir şekilde tutulması ve güncelliğinin sağlanması,
- Eğitim, motivasyon ve tutundurma faaliyetlerinin organize edilmesi,
- İnsan Kaynakları ve İdari İşler kapsamındaki taleplerin süresi içinde yerine getirilmesi,
- Araç takip, taşıt tanıma vb. sistemlerdeki verilerin girişini yapmak, güncellemek ve raporların oluşturulması,
- İSG uygulamalarının takip edilmesi,
- SGK – İŞKUR vb. kurumlar ile resmi yazışmaların yapılması ve takip edilmesi,
- E-Vizite onaylama, aylık iş gücü çizelgesi vb. resmi bildirimlerin gerçekleştirilmesi,
- Puantaj ve bordro süreçlerinin gerçekleştirilmesine destek olmak,
- Aylık BES ve personel icra kesintilerinin takibi, ödemelerinin gerçekleştirilmesi,
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Maaşları İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Nedir? İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı İş İlanlarıİnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Maaşları İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı Nedir? İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı İş İlanları