Biz Kimiz?

Burası FLO! Hayatına dokunduğumuz tüm paydaşlarımıza “Benim Geleceğim Burada’’ dedirtecek olan gelişimin daima peşinden gideriz. Bu gelişim fırsatlarından yararlanarak FLO’yu aidiyet duygumuzu besleyecek bir yaşam alanına dönüştürürüz. Bu yaşam alanını da hayatlarımızın ayrılmaz bir parçası olan teknoloji imkanlarından ayrı düşünmeyiz.

3 kıtada 30’dan fazla ülkede faaliyet gösteren şirketimiz bünyesinde; FLO, In Street, Nine West, Lumberjack ve Reebok mağaza zincirlerinin yanı sıra, mağazalarımızda satışını gerçekleştirdiğimiz, toptan ve online satışını yaptığımız Kinetix, Polaris, Butigo, Dockers by Gerli, U.S. Polo ASSN, İnci, Lotto gibi her biri kendi alanında lider ayakkabı markalarımız bulunmaktadır. 800’e yakın mağazamızla, 15.000’in üzerindeki çalışanımızla hizmet vermekteyiz.

FLO’da “Kurumsal İletişim Uzmanı” hangi görevlerden sorumludur?

• Yıllık iletişim planına sadık kalarak çalışmaların takibini sağlamak,
• FLO Mağazacılık bünyesindeki tüm markalar için online ve offline PR projeleri üretmek, yürütmek ve raporlamak,
• Marka iletişim çalışmalarının içeriklerini hazırlamak,
• Etkinlik, sponsorluk ve organizasyon süreçlerini yürütmek,
• Kriz iletişimi süreçlerinde aktif rol almak,
• PR ajansı ve dijital PR ajansı ile olan iş süreçlerini etkin bir şekilde yürütmek.

İş tanımının senin için uygun olduğunu düşünüyorsan ve;

• Üniversitelerin Sosyal Bilimler veya İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerinden mezunsan,
• Kurumsal iletişim, iç iletişim ve dijital iletişim, pazarlama iletişimi alanlarında en az 1 yıl deneyimliysen,
• Metin yazım ve redaksiyon konusunda tecrübeliysen ve medya ilişkilerinin yönetim süreçlerine hakimsen,
• Alanındaki yenilikleri takip ediyorsan,
• Microsoft Office programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
• İyi derecede İngilizce bilgisine sahipsen,
• “Seyahat engelim bulunmuyor” diyorsan, başvurunu sabırsızlıkla bekliyoruz.

FLO’da işe alım süreci nasıl ilerler?

Başvuruda bulunan tüm adaylarımızı dil, din, ırk, cinsiyet ayrımı gözetmeden eşit görüyoruz. İlgili pozisyondan beklenen yetenekleri ölçümlemek adına test ve envanter uyguluyor, yetkinlikleri doğru belirleyebilmek adına yapılandırılmış mülakatlarla süreçlerimizi yürütüyoruz. Her adayımızı sürecin her aşamasında mutlaka bilgilendiriyoruz.